EDITO
Revendications NAO 2012
02/04/2012
Revendications de la section Force Ouvrière boulanger pour la négociation annuelle obligatoire 2012.
-
Augmentation des salaires réels de 6% pour l'ensemble des salariés.
-
Mise en place d'un 13ème mois complet.
-
Suppression des 3 jours de carence pour les employés.
-
Prime d'ancienneté calculée sur le salaire réel à raison de 1% par année à partir de 3 ans de présence.
-
1 jour de congé supplémentaire dés 10 ans d’ancienneté, plus 1 jour tous les 5 ans.
-
Prise en charge à 70% de la mutuelle par l'employeur.
-
Prise en charge, par l'employeur, de la journée dite de solidarité.
-
Instauration des tickets restaurant par jour.
-
2 jours d’autorisation d’absence par enfant malade jusque 16ans.
-
Aménagement du temps de travail pour les seniors avec une réduction de 2h de travail par semaine par une prise en charge par l’employeur.
-
Subrogation en cas d’arrêt maladie
-
Réunion paritaire sur techniciens en magasin
Dernières nouvelles
Les derniers dossiers
Tableau Assurance Maladie 2012
Ajouté le 11/01/2012Tableau Assurance Maladie 2012
catégorie : garantie du régime de frais de santé/Tableau Assurance Maladie 2012Droit d'Opposition sur l'accord GPEC
Ajouté le 19/11/2009La Section Boulanger fait valoir son droit d'opposition
catégorie : CommunicationCourrier en Réponse à Mr PIVET
Ajouté le 19/11/2009Courrier en Réponse à Mr PIVET du 29 octobre 2009
catégorie : CommunicationPoint sur les négociations chez BOULANGER
Ajouté le 16/10/2009Informations sur les négociations en cours
catégorie : Accords d'entreprisemodifié par JFD